In company
Loopbaanontwikkeling | Organisatie ontwikkeling
Loopbaanontwikkeling in company
Metacentrum geeft trainingen Loopbaanontwikkeling in company op basis van
haar 7 Stappenmethodiek.
Duur: 7 dagdelen.
In de trainingen staan de volgende thema's centraal:
- Vraagstelling
- Biografisch overzicht
- Competenties
- Keerpunt
- Toetsen van toekomstcriteria
- Scenario's en haalbaarheid
- Doelstelling en plan van aanpak.
De trainingen worden ingezet bij organisatiegerichte vraagstukken op het gebied
van mobiliteit en loopbaanontwikkeling.
Aan de hand van de gestelde vraag zet Metacentrum met u een koers op maat
uit.
Doel, uitgangspunt, plan van aanpak, afspraken en kosten worden overeengekomen,
waarna het groepstraject in company kan worden gerealiseerd.
Loopbaanontwikkeling in company wordt ook ingezet als teambuildingstraject.
Het biedt vooral uitkomst in veranderingssituaties zoals turn arounds.
Voor meer informatie, bezoek ons formulier.
